در این نشست که با حضور دکتر آل‌طه مدیر منابع انسانی دانشگاه، آذری مدیر امور مالی دانشگاه، نادر محمدی مدیر بودجه و پایش عملکرد دانشگاه و مهندس یارمحمدی مدیر پشتیبانی و امور رفاهی دانشگاه همراه بود، مجموعه‌ای از موضوعات مرتبط با سیاست‌های رفاهی و اقلام حقوقی مورد بررسی و ارزیابی قرار گرفت.

محور اصلی گفت‌وگوها در این جلسه، تمرکز بر به‌روزرسانی و بهبود اقلام رفاهی از جمله حق مسکن، بن خانوار، حق لباس و سایر مزایای غیرنقدی بود و اعضای این نشست ضمن ارائه دیدگاه‌ها و تجربیات خود، راهکارهایی برای بهینه‌سازی این خدمات مطرح کرده و بر ضرورت اجرای سیاست‌های منسجم در حوزه منابع انسانی تأکید کردند.

همچنین مدیران در این نشست به نقش حیاتی رضایتمندی کارکنان در افزایش بهره‌وری سازمانی اشاره کردند.

گفتنی است که این نشست در فضایی تعاملی و کارشناسی برگزار شد و گامی مؤثر در مسیر تدوین سیاست‌های حمایتی دانشگاه به شمار می‌رود.